Servicii HR & Payroll

Salarizare și administrare HR fără erori, fără întârzieri

Angajații tăi primesc salariul corect, la timp, în fiecare lună. Fără să te ocupi tu de asta.

Solicită o ofertă pentru salarizare

De ce salarizarea nu poate fi lăsată la întâmplare

Legislația muncii din România se schimbă des, se interpretează diferit pe județe și se sancționează rapid când nu e respectată. ITM-ul, ANAF-ul și Casa de Sănătate nu au răbdare cu greșelile administrative — chiar și cele fără intenție.

La Kontas Romania, preluăm complet procesul de salarizare și administrare HR: de la contractul de muncă până la fluturașul de salariu, de la înregistrarea în REGES până la gestionarea detașărilor internaționale. Tu te ocupi de oamenii tăi — noi ne ocupăm de hârtiile care îi însoțesc.

100%

Acuratețe calcule salariale

2–4 săpt.

Timp tranziție la externalizare

2 birouri

București & Brașov

ITM ready

Dosare verificate la control

Ce include serviciul

Administrare de personal și REGES online

Înregistrarea și actualizarea contractelor de muncă în Revisal/REGES, gestionarea dosarelor de personal și comunicarea cu ITM — totul în termenele legale, fără erori de înregistrare.

Detalii

Salarizare și contracte conexe

Calcul lunar de salarii, declarația 112, fluturași, contracte de mandat pentru administratori, contracte de drepturi de autor și alte forme de remunerație — gestionate corect și optimizat fiscal.

Detalii

Detașare transfrontalieră, clauze de mobilitate și formularul A1

Angajați trimiși să lucreze în altă țară sau angajați străini care lucrează în România — obligațiile de notificare, documentele de securitate socială și clauzele contractuale specifice sunt teritoriu unde greșelile costă scump.

Detalii

Evaluare personal, CCM, ROI și fișe de post

Politici HR structurate — contractul colectiv de muncă, regulamentul intern, fișele de post și sistemele de evaluare a performanței — pentru companiile care vor să crească ordonat, nu haotic.

Detalii

De ce la Kontas Romania

Salarizarea și contabilitatea vorbesc între ele

La firmele unde salarizarea și contabilitatea sunt gestionate separat, apar constant neconcordanțe: cheltuieli cu personalul înregistrate greșit, contribuții reconciliate cu întârziere, declarații inconsistente. La Kontas Romania, cele două echipe lucrează integrat — datele circulă corect de la prima sursă.

Răspundem la ITM, nu tu

Notificările de la Inspectoratul Teritorial de Muncă, solicitările de documente și controalele HR le gestionăm direct. Știm ce verifică, ce documente cer și cum se construiește un dosar de personal care trece orice control.

Lucrăm cu companii cu angajați în mai multe județe sau țări

Gestionăm situații de personal complexe: angajați cu contracte în mai multe locații, detașați în alte state, cu regimuri fiscale diferite sau cu beneficii în natură. Nu ne limităm la scenariul simplu cu 10 angajați și salarii fixe.

Externalizează salarizarea

Preia controlul asupra costurilor cu personalul. Fluturași, declarații, REGES — totul gestionat de echipa noastră.

Programează o discuție

Spune-ne câți angajați ai și cum arată acum procesul de salarizare. Îți spunem ce preluăm și de când.

Întrebări frecvente

Tranziția durează, de regulă, 2–4 săptămâni — timp în care preluăm dosarele de personal, verificăm datele din REGES și stabilim fluxul de lucru lunar. Primul ciclu de salarizare procesăm împreună cu echipa ta internă, pentru siguranță.

Pontajul sau foaia de prezență, modificările de personal (angajări, plecări, modificări de salariu sau funcție), concediile medicale și de odihnă, orice bonusuri sau rețineri. Îți trimitem lunar un formular standardizat care acoperă tot ce avem nevoie.

Da. Tichetele de masă, tichetele cadou, abonamentele medicale, asigurările de viață sau pensiile private facultative au tratamente fiscale specifice. Le înregistrăm corect și le includem în calculul fiscal al angajatului.

Da — avem birouri în ambele orașe și gestionăm frecvent portofolii de personal distribuite geografic. Legislația muncii se aplică uniform la nivel național, dar există specificități locale în relația cu ITM-urile județene pe care le cunoaștem.

Kontas Romania își asumă răspunderea contractuală pentru acuratețea calculelor de salarizare. Dacă o eroare provine din datele furnizate de tine, o corectăm împreună. Dacă eroarea îi aparține echipei noastre, o remediem pe costul nostru.

Gata să externalizezi salarizarea?

Spune-ne câți angajați ai și cum arată acum procesul de salarizare — și îți spunem ce preluăm și de când.

Solicită o ofertă pentru salarizare

Prezentare generală a confidențialității

Acest site folosește cookie-uri pentru a-ți putea oferi cea mai bună experiență în utilizare. Informațiile cookie sunt stocate în browser-ul tău și au rolul de a te recunoaște când te întorci pe siteul nostru și de a ajuta echipa noastră să înțeleagă care sunt secțiunile sitului pe care le găsești mai interesante și mai utile.
Pentru mai multe informatii poti consulta Politica de confidentialitate.